O Jovem Aprendiz Renner é um programa de incentivo ao trabalho para jovens que estão em busca do primeiro emprego. A Renner, uma das maiores redes de lojas de departamentos do Brasil, abraça o programa de aprendizagem, que é uma iniciativa inclusiva voltada para o desenvolvimento de novos talentos.

O programa Jovem Aprendiz é uma excelente oportunidade para jovens se inserirem no mercado de trabalho e se desenvolverem pessoal e profissionalmente durante a aprendizagem. Além disso, é uma ótima forma de enriquecer o currículo e adquirir experiência de trabalho para a vida toda.

Neste artigo, você vai conhecer mais sobre o programa Jovem Aprendiz Renner, seus benefícios e regras, e como se candidatar a uma vaga.

Benefícios do Programa Jovem Aprendiz Renner

Ao se candidatar a uma vaga como Jovem Aprendiz Renner, você terá acesso a diversos benefícios, como salário mínimo hora, férias remuneradas, auxílio alimentação/refeição, vale-transporte, FGTS e contrato de aprendiz de até dois anos.

Além disso, o programa Jovem Aprendiz Renner oferece um ambiente propício para o desenvolvimento de novos talentos e um espaço no qual os jovens podem adquirir experiência de trabalho e aperfeiçoar suas habilidades.

Como se Candidatar a uma Vaga como Jovem Aprendiz Renner

Se você quer se candidatar a uma vaga no programa Jovem Aprendiz Renner, é preciso primeiro estar de acordo com as regras do programa. Para isso, é necessário:

  • Ter entre 14 e 24 anos de idade;
  • Não ter experiência profissional na carteira de trabalho;
  • Possuir um ótimo histórico de notas da escola;
  • Estar no Ensino Médio ou tê-lo concluído com sucesso;
  • Ter um bom histórico de frequência escolar.

Uma vez que você atende a todos estes critérios, é hora de se candidatar a uma vaga no programa Jovem Aprendiz Renner. Para fazer isso, basta seguir os seguintes passos:

  1. Acesse o site oficial da Renner;
  2. Procure pela opção “Trabalhe Conosco”;
  3. Preencha a ficha de inscrição conforme as instruções dadas;
  4. Anexe seu currículo;
  5. Finalize a inscrição.

Depois de se inscrever, você deve aguardar um e-mail ou telefonema da empresa com informações sobre a data e horário da entrevista.

Seja estratégico ao escolher a unidade para a qual você está se candidatando. Escolha uma loja próxima da sua residência que lhe seja conveniente.

A Renner é uma das maiores redes varejistas de moda do Brasil, com mais de 100 unidades espalhadas por todo o país. Isso significa que há muitas oportunidades para se candidatar a uma vaga como Jovem Aprendiz.

Lei da Aprendizagem

O programa Jovem Aprendiz Renner está em conformidade com a Lei da Aprendizagem (Lei nº 10.097/2000), que determina que empresas de médio e grande porte contratem jovens entre 14 e 24 anos na modalidade de aprendizagem.
A Lei da Aprendizagem é uma lei inclusiva que visa promover a qualificação profissional para jovens em situação de vulnerabilidade social. O objetivo é formá-los para atuar no mercado de trabalho e garantir a eles uma profissão.

Jovem Aprendiz Renner: Conclusão

O programa Jovem Aprendiz Renner é uma excelente oportunidade para jovens em busca do primeiro emprego. O programa oferece diversos benefícios, como salário mínimo hora, férias remuneradas e contrato de aprendiz de até dois anos.

Para se candidatar a uma vaga no programa Jovem Aprendiz Renner, é importante ficar atento às regras do programa. É preciso ter entre 14 e 24 anos de idade, um bom histórico de notas da escola e um bom histórico de frequência escolar.

Uma vez que você atende a todos estes critérios, basta seguir os passos mencionados acima para se candidatar a uma vaga na Renner.

A Renner é uma das maiores redes varejistas de moda do Brasil e possui mais de 100 unidades espalhadas por todo o país. O programa Jovem Aprendiz Renner é uma excelente oportunidade para jovens adquirirem experiência de trabalho e adquirir habilidades que serão úteis por toda a vida.